Конкурс на заміщення вакантної  посади спеціаліста (субсидії, допомоги) відділу Соціального захисту Від 04.02.2022  № 2/1-К

Про оголошення конкурсу
на заміщення вакантної посади

        Керуючись п.7, 10 ст.42 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», відповідно до ст.10 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування», Постанови Кабінету Міністрів України від 15.02.2002р. №169 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців» зі змінами та доповненнями, Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад посадових осіб місцевого самоврядування у виконавчому апараті селищної   ради, затвердженого розпорядженням селищного голови  від 22.01.2021. № 17. 

1. Оголосити  конкурс на заміщення вакантної  посади спеціаліста (субсидії, допомоги) відділу Соціального захисту    Великоберезовицької селищної ради .

2. Вимоги до посади: громадянство України, повна вища  освіта або , стаж роботи  не менше 2-х року в органах місцевого самоврядування чи державної служби. Вільне володіння державною мовою, володіння основними навиками роботи на комп'ютері.

3. Голові конкурсної комісії  виконавчого комітету селищної  ради  Тимчію В.Б.:
      3.1. Забезпечити опублікування повідомлення про конкурс, умови його проведення та вимоги до претендентів.
     3.2. Довести зміст цього розпорядження до відома працівників виконавчого апарату селищної ради.
 4. Конкурсній комісії виконавчого комітету селищної  ради  здійснювати прийом документів від претендентів на заміщення вакантної посади протягом 30 календарних днів з дня публікації повідомлення відповідно до вимог чинного законодавства України.

 5. Контроль за виконанням даного розпорядження залишаю за собою.

Селищний голова                                                                           Андрій ГАЛАЙКО

Оголошення конкурсу
на заміщення вакантної посади

 Відповідно до Законів України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про державну службу», «Про органи і служби у справах дітей та спеціальні установи для дітей», «Про запобігання корупції»,  Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців, затвердженого  постановою Кабінету Міністрів України від 15 лютого 2002 року № 169.Оголошуєтся конкурс на заміщення посади спеціаліст(субсидії,допомоги)відділу Соціального захисту Великоберезовицької селищної ради.

Загальні умови:

Спеціаліст(субсидії допомоги) відділу Соціального захисту Великоберезовицької селищної ради  здійснює призначення різних видів державної соціальної допомоги, відповідно до вимог чинного законодавства.
Спеціаліст:
- здійснює призначення та перерахунки усіх видів соціальної допомоги, які визначені законодавчими і нормативно – правовими актами;   

Умови оплати праці: Посадовий оклад відповідно до штатного розпису., надбавка за вислугу років (за наявності відповідного стажу), надбавка за ранг.

   Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду – безстроково.

Інформація про умови робочого часу – повний робочий день.

Кваліфікаційні вимоги:

Громадянство України;

Вища педагогічна або юридична освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем а бакалавр, спеціаліст, магістр ;

Стаж роботи в органах місцевого самоврядування або на державній Службі  не менше 2 років.

вільне володіння державною мовою (розмовна та письмова).

Професійні вимоги:

Компоненти вимоги до знання, але не виключно:

Конституції України;

Законів України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про запобігання корупції», 

Технічні вміння: вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку та знання основ діловодства.

Вимоги до компетентностей:

робота з великими обсягами інформації;

ініціативність та надання пропозицій, їх аргументація та презентація;

орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

ефективна робота в команді та координація з іншими представниками влади і органів місцевого самоврядування;

здатність приймати зміни та змінюватись;

особиста відповідальність;

системність і самостійність в роботі;

орієнтація на обслуговування;

вміння працювати в стресових ситуаціях.

Особам, які претендують на зайняття вакантної посади, необхідно надати такі  документи:

• заяву на участь у конкурсі (додаток 2, можна знайти за посиланням: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/246-2016-%D0%BF#n199);
• резюме (додаток 21, можна знайти за посиланням: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/246-2016-%D0%BF#n199);
• копію документа, який посвідчує особу (паспорт громадянина України);
• копії документів про профільну освіту;
• дві фотокартки розміром 4x6 см.

   Крім подання вищевказаних документів, на сайті Національного агентства з питань запобігання корупції необхідно заповнити електронну декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування (декларацію про майно, доходи, витрати і зобов’язання фінансового характеру) за минулий рік за формою, відповідно до Закону України «Про запобігання  корупції».

   Термін та адреса прийняття документів - протягом 30 календарних днів з дня публікації оголошення про проведення конкурсу, до 04.02.2022 р., з 09.00 до 16.00 в робочі дні за адресою: Великоберезовицька селищна рада , вул. Микулинецька 42  , смт.Велика Березовиця , тел.: (0352)27-41-42.(Тимчій Володимир Богданович)

   Учасники конкурсу обов’язково складають іспит на перевірку та оцінку знань Конституції України, законів України  «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про місцеве самоврядування в Україні»,  «Про запобігання корупції», а також законодавства з урахуванням специфіки функціональних обов’язків.

Конкурс на заміщення вакантної  посади спеціаліста з питань цивільного захисту населення   відділу військового обліку та цивільного захисту

Від 04.01.2022  № 3/2-К

Про оголошення конкурсу
на заміщення вакантної посади

        Керуючись п.7, 10 ст.42 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», відповідно до ст.10 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування», Постанови Кабінету Міністрів України від 15.02.2002р. №169 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців» зі змінами та доповненнями, Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад посадових осіб місцевого самоврядування у виконавчому апараті селищної   ради, затвердженого розпорядженням селищного голови  від 22.01.2021. № 17. 

1. Оголосити  конкурс на заміщення вакантної  посади спеціаліста з питань цивільного захисту населення   відділу військового обліку та цивільного захисту  Великоберезовицької селищної ради .

2. Вимоги до посади: громадянство України, стаж роботи  не менше 2-х року в органах місцевого самоврядування чи державної служби. Вільне володіння державною мовою, володіння основними навиками роботи на комп'ютері.

3. Голові конкурсної комісії  виконавчого комітету селищної  ради  Тимчію В.Б.:
      3.1. Забезпечити опублікування повідомлення про конкурс, умови його проведення та вимоги до претендентів.
     3.2. Довести зміст цього розпорядження до відома працівників виконавчого апарату селищної ради.
 4. Конкурсній комісії виконавчого комітету селищної  ради  здійснювати прийом документів від претендентів на заміщення вакантної посади протягом 30 календарних днів з дня публікації повідомлення відповідно до вимог чинного законодавства України.

 5. Контроль за виконанням даного розпорядження залишаю за собою.

Селищний голова                                                                           Андрій ГАЛАЙКО

Оголошення конкурсу
на заміщення вакантної посади

 Відповідно до Законів України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про державну службу», «Про органи і служби у справах дітей та спеціальні установи для дітей», «Про запобігання корупції»,  Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців, затвердженого  постановою Кабінету Міністрів України від 15 лютого 2002 року № 169.Оголошуєтся конкурс на зайняття посади спеціаліста з питань цивільного захисту населення відділу військового обліку та цивільного захисту  Великоберезовицької селищної ради

Загальні умови:

Спеціаліст з питань цивільного захисту  відділу військового обліку та цивільного захисту  Великоберезовицької селищної ради Здійснює заходи щодо цивільного захисту населення у Великоберезовицькій селищній раді,

 Умови оплати праці: Посадовий оклад відповідно до штатного розпису., надбавка за вислугу років (за наявності відповідного стажу), надбавка за ранг.

   Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду – безстроково.

Інформація про умови робочого часу – повний робочий день.

Кваліфікаційні вимоги:

Громадянство України;

Стаж роботи в органах місцевого самоврядування або на державній Службі  не менше 2 років.

вільне володіння державною мовою (розмовна та письмова).

Професійні вимоги:

Компоненти вимоги до знання, але не виключно:

Конституції України;

Законів України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про запобігання корупції», 

Технічні вміння: вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку та знання основ діловодства.

Вимоги до компетентностей:

робота з великими обсягами інформації;

ініціативність та надання пропозицій, їх аргументація та презентація;

орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

ефективна робота в команді та координація з іншими представниками влади і органів місцевого самоврядування;

здатність приймати зміни та змінюватись;

особиста відповідальність;

системність і самостійність в роботі;

орієнтація на обслуговування;

вміння працювати в стресових ситуаціях.

Особам, які претендують на зайняття вакантної посади, необхідно надати такі  документи:

• заяву на участь у конкурсі (додаток 2, можна знайти за посиланням: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/246-2016-%D0%BF#n199);
• резюме (додаток 21, можна знайти за посиланням: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/246-2016-%D0%BF#n199);
• копію документа, який посвідчує особу (паспорт громадянина України);
• копії документів про профільну освіту;
• дві фотокартки розміром 4x6 см.

   Крім подання вищевказаних документів, на сайті Національного агентства з питань запобігання корупції необхідно заповнити електронну декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування (декларацію про майно, доходи, витрати і зобов’язання фінансового характеру) за минулий рік за формою, відповідно до Закону України «Про запобігання  корупції».

   Термін та адреса прийняття документів – протягом 30 календарних днів з дня публікації оголошення про проведення конкурсу, до 04.02.2022 р., з 09.00 до 16.00 в робочі дні за адресою: Великоберезовицька селищна рада , вул. Микулинецька 42  , смт.Велика Березовиця , тел.: (0352)27-41-42.(Тимчій Володимир Богданович)

   Учасники конкурсу обов’язково складають іспит на перевірку та оцінку знань Конституції України, законів України  «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про місцеве самоврядування в Україні»,  «Про запобігання корупції», а також законодавства з урахуванням специфіки функціональних обов’язків.

Конкурс на заміщення вакантної  посади спеціаліста (інспектор ВОС)  відділу військового обліку та цивільного захисту 

Від 04.01.2022  № 3/1-К

Про оголошення конкурсу
на заміщення вакантної посади

        Керуючись п.7, 10 ст.42 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», відповідно до ст.10 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування», Постанови Кабінету Міністрів України від 15.02.2002р. №169 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців» зі змінами та доповненнями, Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад посадових осіб місцевого самоврядування у виконавчому апараті селищної   ради, затвердженого розпорядженням селищного голови  від 22.01.2021. № 17. 

1. Оголосити  конкурс на заміщення вакантної  посади спеціаліста (інспектор ВОС)  відділу військового обліку та цивільного захисту  Великоберезовицької селищної ради .

2. Вимоги до посади: громадянство України, стаж роботи  не менше 2-х року в органах місцевого самоврядування чи державної служби. Вільне володіння державною мовою, володіння основними навиками роботи на комп'ютері.

3. Голові конкурсної комісії  виконавчого комітету селищної  ради  Тимчію В.Б.:
      3.1. Забезпечити опублікування повідомлення про конкурс, умови його проведення та вимоги до претендентів.
     3.2. Довести зміст цього розпорядження до відома працівників виконавчого апарату селищної ради.
 4. Конкурсній комісії виконавчого комітету селищної  ради  здійснювати прийом документів від претендентів на заміщення вакантної посади протягом 30 календарних днів з дня публікації повідомлення відповідно до вимог чинного законодавства України.

 5. Контроль за виконанням даного розпорядження залишаю за собою.

Селищний голова                                                                           Андрій ГАЛАЙКО

Оголошення конкурсу
на заміщення вакантної посади

 Відповідно до Законів України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про державну службу», «Про органи і служби у справах дітей та спеціальні установи для дітей», «Про запобігання корупції»,  Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців, затвердженого  постановою Кабінету Міністрів України від 15 лютого 2002 року № 169.Оголошуєтся конкурс на зайняття посади спеціаліста(інспектора ВОС)  відділу військового обліку та цивільного захисту  Великоберезовицької селищної ради

Загальні умови:

Спеціаліст (інспектор ВОС) відділу військового обліку та цивільного захисту  Великоберезовицької селищної ради Здійснює облік військовозобов’язаних та організаційні заходи щодо їх призову до лав збройних сил України у Великоберезовицькій селищній раді,

 Умови оплати праці: Посадовий оклад відповідно до штатного розпису., надбавка за вислугу років (за наявності відповідного стажу), надбавка за ранг.

   Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду – безстроково.

Інформація про умови робочого часу – повний робочий день.

Кваліфікаційні вимоги:

Громадянство України;

Стаж роботи в органах місцевого самоврядування або на державній Службі  не менше 2 років.

вільне володіння державною мовою (розмовна та письмова).

Професійні вимоги:

Компоненти вимоги до знання, але не виключно:

Конституції України;

Законів України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про запобігання корупції», 

Технічні вміння: вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку та знання основ діловодства.

Вимоги до компетентностей:

робота з великими обсягами інформації;

ініціативність та надання пропозицій, їх аргументація та презентація;

орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

ефективна робота в команді та координація з іншими представниками влади і органів місцевого самоврядування;

здатність приймати зміни та змінюватись;

особиста відповідальність;

системність і самостійність в роботі;

орієнтація на обслуговування;

вміння працювати в стресових ситуаціях.

Особам, які претендують на зайняття вакантної посади, необхідно надати такі  документи:

• заяву на участь у конкурсі (додаток 2, можна знайти за посиланням: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/246-2016-%D0%BF#n199);
• резюме (додаток 21, можна знайти за посиланням: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/246-2016-%D0%BF#n199);
• копію документа, який посвідчує особу (паспорт громадянина України);
• копії документів про профільну освіту;
• дві фотокартки розміром 4x6 см.

   Крім подання вищевказаних документів, на сайті Національного агентства з питань запобігання корупції необхідно заповнити електронну декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування (декларацію про майно, доходи, витрати і зобов’язання фінансового характеру) за минулий рік за формою, відповідно до Закону України «Про запобігання  корупції».

   Термін та адреса прийняття документів – протягом 30 календарних днів з дня публікації оголошення про проведення конкурсу, до 04.02.2022 р., з 09.00 до 16.00 в робочі дні за адресою: Великоберезовицька селищна рада , вул. Микулинецька 42  , смт.Велика Березовиця , тел.: (0352)27-41-42.(Тимчій Володимир Богданович)

   Учасники конкурсу обов’язково складають іспит на перевірку та оцінку знань Конституції України, законів України  «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про місцеве самоврядування в Україні»,  «Про запобігання корупції», а також законодавства з урахуванням специфіки функціональних обов’язків.

ПРИВІТАННЯ голови Великоберезовицької громади АНДРІЯ ГАЛАЙКА з Новим Роком та Різдвом Христовим!

В офісі святого Миколая, що діяв у Настасові з 19 до 26 грудня стався випадок, який розчулив самого Миколая. П’ятирічна дівчинка Злата Савка із села Острів, отримавши свій подарунок, звернулася до Миколая з проханням: «Я тут зібрала пакунок і хочу, щоб ви його передали дитині в якої нема ні мами, ні тата».  Працівники Великоберезовицької селищної ради допомогли Миколаєві розшукати таку дитину, і він виконав  прохання Злати - передав її подарунок Денису з Петрикова. У хлопчика немає батьків - він живе лише з дядьком.

 

Стратегію розвитку Великоберезовицької територіальної громади затверджено!

       Впродовж 12 місяців спільними зусиллями ми напрацювали документ, завдяки якому зможемо забезпечити формування належної соціальної та інженерної інфраструктури громади,  створити комфортні умови для проживання та відпочинку її мешканців, розвитку бізнесу та залучення інвестицій. 

 

Стратегія розвитку Великоберезовицької територіальної громади на 2021-2027 роки

План заходів з реалізації Стратегії розвитку Великоберезовицької територіальної громади на 2021-2024 роки

Рішення про затвердження Стратегії розвитку Великоберезовицької територіальної громади на 2021-2027 роки та Плану заходів з її реалізації на 2021-2024 роки

 

   Дякуємо всім, хто долучився до процесу розроблення цього документа: членам робочої групи, апарату селищної ради, представникам депутатського корпусу, старостам і всім небайдужим, хто приходив на засідання групи, готував описи ідей технічних завдань до Плану реалізації, брав участь в обговореннях.

     Щира подяка експерту зі стратегічного планування Програми "U-LEAD з Європою" Зеновію Сірику, який фахово супроводжував процес розробки Стратегії, а також керівниці Регіонального офісу U-LEAD у Тернопільській області Наталії Онищук за підтримку.

• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
•  

 

 

22 грудня 2021 року відбулася шістнадцята сесія Великоберезовицьої селищної ради.

На пленарному засіданні чергової шістнадцятої сесії селищної ради депутати прийняли бюджет Великоберезовицької територіальної громади  на 2022 рік.

Головним пріоритетом при підготовці проєкту було збереження основних напрямків бюджетної політики, дотримання принципу збалансованості за доходами та видатками.

Зокрема, доходи селищного бюджету у 2022 році заплановано у сумі 198 743тисячігривень. З них, понад  192 462 мільйони – доходи загального фону, а саме: надходження від сплати податків, офіційні трансферти, дотації та субвенції з державного бюджету місцевим бюджетам. Понад шість мільйони гривень – заплановано доходів спеціального фонду – надходження від сплати окремих видів податків, які спрямовуються на спеціальний фонд. 

 З метою  забезпечення сталого економічного та соціального розвитку Великоберезовицької  територіальної громади депутати розглянули та прийняли рішення про затвердження Стратегії розвитку Великоберезовицької територіальної громади на 2021-2027 роки та Плану заходів з її реалізації на 2021-2024 роки.

 Окрім цього, прийнято низку інших важливих рішень, а саме: 

- затвердили зміни до структури апарату Великоберезовицької селищної ради та її виконавчих органів, 

- внесли зміни до  Великоберезовицької селищного бюджету  на 2021 рік,

- прийняли рішення про умови  оплати праці селищного голови та заступників селищного голови на 2022 рік,

- прийнято ряд програм, що до розвитку туризму, оздоровлення та відпочинку дітей, розвитку молоді, національно-патріотичного виховання дітей та молоді, соціального захисту і підтримки дітей-сирів та дітей,позбавлених батьківського піклування, попередження дитячої бездоглядності та безпритульності

 Розглянуто низку земельних питань.

Прийняті рішення та результати поіменного голосування  пленарного засідання 16 сесії селищної ради VIII скликання, будуть  оприлюднені на офіційному Веб-сайті селищної ради у строки визначені Законом України «Про доступ до публічної інформації».

16 грудня відбулося підсумкове засідання Комісії з питань громадського бюджету, на якому були затверджені та офіційно оголошені проєкти-переможці Громадського бюджету Великоберезовицької територіальної громади. Згідно з результатами голосування, під час якого 629 активних жителів громади віддали свої голоси підтримки проєктам, переможцями визначено 1 великий, 3 середніх та 4 малих проєкти «Громадського бюджету 2022».

На реалізацію цих громадських ініціатив у наступному році буде спрямовано майже 700 тисяч гривень з місцевого бюджету.

Протокол засідання Комісії з питань громадського бюджету.

Визнати переможцями голосування наступні проєкти громадського бюджету:

Великий проєкт:

• №7 «Спортмайданчик – місце безпечного і здорового дитинства» територія закладу дошкільної освіти дитячого ясла-садка смт. Велика Березовиця.

Середні проєкти:

• №2 Спортивний майданчик – фізкультурно-оздоровча зона для учнів та вчителів Великоберезовицької загальноосвітньої школи І ступеня;

• №14 STEMLab, с.Настасів;

• №20 «Сквер гідності»» по вул. В.Стуса (між будинками вул. Енергетична, 17-вул.В.Стуса,19).

Малі проєкти:

• №15 Стерилізуй-тварин рятуй!;

• №11 «Клас майбутнього» (Облаштування кабінету української мови та літератури Настасівської ЗОШ І-ІІІ ступенів технічними засобами навчання);

• №16 Облаштування дитячого спортивного майданчика «Обранівка у ритмі»;

• №21 Створення осередку духовного та культурного розвитку парафії с. Настасів.

Щиро вітаємо переможців!!!

Саме на цю тему нещодавно відбувся тренінг  в рамках проєкту «Громада дружня до бізнесу», який за підтримки «U-LEAD з Європою» реалізовують у партнерстві Великоберезовицька селищна рада та ГО «Освітньо-аналітичний центр розвитку громад». 

З представники малого та середнього бізнесу Великоберезовицької громади працювала Оксана Качурівська, керівниця центру Дія.Бізнес у Тернополі та експертка з фандрайзингу.

Основна мета тренінгу – ознайомити учасників заходу з грантовими можливостями для започаткування та розвитку власного бізнесу.

Оксана Качурівська детально проаналізувала проектний центр, при написанні грантових заявок. Учасники на практиці зрозуміли як ідею перетворювати в конкретний проєкт. Розглядали ключові елементи проектної заявки, які слід враховувати для підготовки якісного проєкту.

Також представники бізнесу Великоберезовицької громади ознайомилися з ключовими програмами та структурами, які надають підтримку бізнесу. Відтепер учасники заходу знають, де шукати можливості для розвитку власної справи.

Нагадаємо, що проєктом «Громада дружня до бізнесу» передбачається розробка  Програми розвитку малого та середнього підприємництва на території Великоберезовицької селищної ради, яка стане дороговказом для налагодження відносин з бізнесом та створення відповідних умов для його розвитку. Також планується створення інвестиційного профілю для презентацій своїх можливостей громади серед потенційних інвесторів, на форумах, виставках чи ярмарках. 

Програма для України з розширення прав і можливостей на місцевому рівні, підзвітності та розвитку «U-LEAD з Європою» спільно фінансується ЄС та його державами-членами Німеччиною, Польщею, Швецією, Данією, Естонією та Словенією для підтримки України на її шляху до зміцнення місцевого самоврядування. U-LEAD сприяє прозорому, підзвітному та багаторівневому управлінню в Україні, яке відповідає потребам громадян, та розширює можливості громад.

ULEAD з Європою в Тернопільській області